El Sindicato de Aeron\u00e1uticos denuncia que FAdeA, la F\u00e1brica Argentina de Aviones, est\u00e1 en \u201cpar\u00e1lisis inducida\u201d por la ca\u00edda de contratos con el Gobierno. Mientras la gesti\u00f3n libertaria contrata a una empresa de Estados Unidos para entrenar a los pilotos de los F16 usados que le compr\u00f3 a Dinamarca, la F\u00e1brica Argentina de Aviones sigue al borde de la quiebra.<\/p>\n\n\n\n
El Sindicato de Trabajadores Aeron\u00e1uticos pidi\u00f3 informes sobre contratos con la Fuerza A\u00e9rea, gesti\u00f3n del directorio y situaci\u00f3n laboral. Desde la empresa se\u00f1alan que trabajan para alcanzar equilibrio financiero y ampliar ingresos hacia 2027. En febrero se cerr\u00f3 el Procedimiento Preventivo de Crisis.<\/p>\n\n\n\n
En medio de la denuncia del sindicato, se conoci\u00f3 la semana pasada que el gobierno contrat\u00f3 a una empresa estadounidense para entrenar a los pilotos de los aviones F16, en lugar de apostar por contratar a FAdeA.<\/p>\n\n\n\n
La situaci\u00f3n de la F\u00e1brica Argentina de Aviones Brigadier San Mart\u00edn (Fadea) volvi\u00f3 a quedar en el centro de la escena tras la presentaci\u00f3n de una carta del Sindicato de Trabajadores Aeron\u00e1uticos (STA) ante el Ministerio de Defensa. El gremio denunci\u00f3 una \u201cpar\u00e1lisis operativa\u201d en la empresa estatal, ubicada en C\u00f3rdoba capital, y solicit\u00f3 informaci\u00f3n sobre contratos, designaciones y decisiones administrativas de la conducci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda, inform\u00f3 el portal infogremiales.com-ar.<\/p>\n\n\n\n
El documento fue dirigido al ministro de Defensa, Carlos Alberto Presti, y lleva la firma del secretario general del sindicato, Marcelo Bertorello. All\u00ed se afirma que la f\u00e1brica atraviesa una situaci\u00f3n cr\u00edtica luego de \u201c26 meses de una gesti\u00f3n err\u00e1tica\u201d del actual directorio, a cargo del abogado porte\u00f1o Julio Manco. Hasta este jueves, no hab\u00eda una respuesta desde Defensa.<\/p>\n\n\n\n
\u201cPar\u00e1lisis inducida\u201d<\/p>\n\n\n\n
Desde la empresa negaron los cargos y, al contrario, dijeron que Fadea se encuentra activa y con proyectos que le permitir\u00e1n mejorar su productividad.<\/p>\n\n\n\n
La nota plantea que la empresa se encuentra en un escenario de actividad reducida que pone en riesgo tanto el funcionamiento de la planta como el empleo de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n
\u201cDenunciamos una par\u00e1lisis inducida que pone en riesgo el patrimonio nacional y el sustento de cientos de familias\u201d, se\u00f1ala el texto enviado al Ministerio.<\/p>\n\n\n\n
Uno de los puntos centrales del reclamo sindical est\u00e1 vinculado con los contratos entre Fadea y la Fuerza A\u00e9rea Argentina. Seg\u00fan el gremio, existen acuerdos clave para sostener la actividad de la planta, pero que todav\u00eda no fueron firmados lo que impide el ingreso de recursos y limita la carga de trabajo.<\/p>\n\n\n\n
Suspensiones y congelamiento de salarios<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo con el sindicato, esa situaci\u00f3n se utiliza como argumento para aplicar suspensiones y mantener congelados los salarios.<\/p>\n\n\n\n
\u201cResulta inadmisible que, tras dos a\u00f1os de gesti\u00f3n, existan contratos vitales sin firma. Esta inacci\u00f3n bloquea el ingreso de recursos y el flujo de trabajo\u201d, se\u00f1ala la carta.<\/p>\n\n\n\n
En paralelo, el documento cuestiona la presencia del directorio en la planta. El gremio sostiene que existe una \u201cmarcada ausencia f\u00edsica\u201d de las autoridades de la empresa, lo que a su juicio refleja una desconexi\u00f3n con la realidad productiva cotidiana.<\/p>\n\n\n\n
La organizaci\u00f3n sindical tambi\u00e9n apunta contra decisiones vinculadas con la estructura administrativa de la compa\u00f1\u00eda. En el texto se afirma que, mientras se argumenta una situaci\u00f3n econ\u00f3mica cr\u00edtica para justificar recortes laborales, se habr\u00edan producido designaciones de asesores, auditores y cuadros jer\u00e1rquicos externos.<\/p>\n\n\n\n
\u201cMientras se declara una emergencia econ\u00f3mica para recortar derechos laborales, observamos con indignaci\u00f3n la designaci\u00f3n de asesores, auditores, cuadros jer\u00e1rquicos externos y familiares directos\u201d, sostiene el gremio.<\/p>\n\n\n\n
Informe de fondos<\/p>\n\n\n\n
La carta adem\u00e1s solicita informaci\u00f3n sobre el uso de fondos vinculados a gastos de gesti\u00f3n, incluyendo alquileres, vi\u00e1ticos y gastos de representaci\u00f3n de funcionarios jer\u00e1rquicos.<\/p>\n\n\n\n
Otro de los reclamos apunta a una auditor\u00eda de viabilidad que, seg\u00fan el sindicato, fue anunciada meses atr\u00e1s por Manco pero cuyos resultados no se hicieron p\u00fablicos. El gremio pide conocer el costo del estudio y el estado de sus conclusiones.<\/p>\n\n\n\n
El documento tambi\u00e9n menciona lo que define como oportunidades comerciales desaprovechadas. Entre ellas, una propuesta de la federaci\u00f3n mexicana de la industria aeroespacial para fabricar 24 unidades del avi\u00f3n IA-63 Pampa. Seg\u00fan el sindicato, la falta de respuesta a ese planteo habr\u00eda afectado la posibilidad de generar exportaciones.<\/p>\n\n\n\n
La conducci\u00f3n sindical incluye adem\u00e1s cuestionamientos sobre decisiones laborales adoptadas por el directorio. En particular, menciona la derogaci\u00f3n en octubre pasado del convenio colectivo acordado en 2024 y el restablecimiento de un convenio anterior.<\/p>\n\n\n\n
Seg\u00fan el gremio, esa medida gener\u00f3 incertidumbre jur\u00eddica y podr\u00eda derivar en conflictos judiciales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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